Ofertas de empleo de administracion tacoronte

Nuestro cliente es una destacada empresa multinacional líder en soluciones Legal Tech, algunas de ellas basadas en IA Generativa, dirigidas al sector legal (asesorías, abogados, empresas y administración pública) y adaptadas a las necesidades del cliente. Seleccionamos, para su división de venta telefónica, personas con experiencia y resultados demostrables, motivadas por incorporarse a plantilla final (no es call center), que busquen estabilidad y un proyecto con el que comprometerse en el ámbito de venta telefónica profesionalizada.Ofrecemos:• La empresa se encuentra entre las 10 mejores empresas españolas en materia de compensación laboral. • Serás indefinido desde tu incorporación. • Hay una atractiva remuneración inicial, con un fijo competitivo y con una parte variable basada en resultados entre las más altas para posiciones de venta por teléfono, pero además, conforme te consolides, tendrás un plan de desarrollo profesional que te permitirá ir alcanzando nuevas categorías traducidas en mayor compensación fija y variable.• Capacitación y formación continua para mejorar tus habilidades de ventas y en conocimiento del producto.• Beneficios adicionales: incluyendo bonus, Car Sharing, Catering Menú 2.0, Consulta médica, Seguro de vida y/o accidentes, Suscripción Gratuita OCU y paquetes de incentivos adicionales al salario variable.• 21 días laborables de vacaciones al año.• Oficina ubicada en zona norte de Madrid capital. • Horario de lunes a viernes de mañana de 9 a 14 horas. • Una vez dominado el portfolio de productos y superado el periodo de integración, modelo híbrido con un 40% de teletrabajo.Responsabilidades:• Contactar a clientes potenciales (asesores y abogados principalmente) del CRM a través de llamadas telefónicas para presentar y promover los productos y servicios (bases de datos jurídicas, software de gestión de despachos, mementos, códigos jurídicos, formación, etc…), identificando las necesidades y requisitos y adaptando las soluciones para satisfacer sus demandas consiguiendo la firma del presupuesto y el cierre de la venta.

¿Quieres unirte a Adecco Learning&Consulting?Como Técnico/a de gestión del CRM en uno de nuestros proyectos de formación que estamos llevado a cabo en colaboración con la Administración Pública, te encargarás de asegurar el éxito en la ejecución de los proyectos singulares adjudicados a Adecco L&C .Tus principales funciones serán las siguientes:- Asignación de cursos y agentes a campañas en el CRM optimizando la emisión.- Monitorización del transcurso de la emisión y corrección de errores en marcación,asignación etc.- Resolución de incidencias técnicos/as y organizativas de los agentes, comunicación de dudas argumentales a Calidad y Formación.- Mantenimiento y optimización de campañas de su proyecto en el CRM.- Monitorización del desempeño del equipo de agentes de su proyecto.- Analizar resultados de la captación y generar informes para la toma de decisiones estratégicas de su proyecto.- Sincronizar su trabajo con el de todos los departamentos de la empresa implicados en el proyecto

DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Garantizar el bienestar integral de las personas usuarias, asistiéndolas y ayudándolas en las actividades básicas de la vida diaria, promoviendo su máxima autonomía, la actividad física y cognitiva, su autoestima y valoración de sí mismo/a, hábitos de cuidados personales, estilos de vida saludables y potenciando sus relaciones sociales. . Funciones: * Realización del aseo personal del/la usuario/a en los casos de personas impedidas y ayuda o supervisión en los casos de las no impedidas, fomentando la mayor autonomía de la persona, así como el hábito de higiene y orden. * Ayuda personal a la persona usuaria para el vestido, alimentación, así como para el resto de sus actividades de la vida diaria, procurando siempre la mayor autonomía que sea posible. * Fomento y ayuda en la movilización y desplazamientos de la persona dentro del hogar * Supervisión y ayuda en la administración de la medicación, observando y cumpliendo la prescripción médica de cada usuario/a. * Solicitud telefónica de citas médicas, cuando la persona esté impedida para ello y no exista ningún familiar que pueda hacerlo * En el caso de usuarios/as menores con discapacidad, atender a su cuidado en el entorno del hogar, así como acompañamiento al centro escolar o de actividades. Se ofrece: * Jornada turno de mañana en los distritos de CARABANCHEL,LATINA, ARGANZUELA,MONCLOA Y CENTRO * Contrato temporal * Incorporación inmediata * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada. * JORNADA DE FINES DE SEMANA Y FESTIVOS , horario partido ( disponibilidad de 7 a 22h)

IVF-Life es un grupo de clínicas punteras de Reproducción Asistida y Fertilidad ubicadas en España, y forma parte orgullosamente de Care Fertility, líderes en el mercado británico y una de las corporaciones más prominentes en la industria europea de la fertilidad. IVF-Life pone un fuerte énfasis en el aprovechamiento de la ciencia avanzada y las tecnologías de vanguardia en el ámbito de la fertilidad. Este compromiso nos ha permitido alcanzar y mantener algunas de las tasas más altas de éxito de embarazos tanto en España como en Europa. IVF Life Group cuenta con un amplio equipo de expertos médicos, embriólogos, enfermeras, biólogos y científicos de renombre, además de profesionales que cubren las distintas facetas del negocio, que utiliza tecnología de vanguardia para garantizar el éxito de nuestros diagnósticos y tratamientos. Entre nuestros valores destacan una filosofía de empresa dinámica y el aprecio por el desarrollo profesional y personal, siendo nuestros empleados el activo más importante de la empresa. Ofrecemos a las nuevas incorporaciones la posibilidad de desarrollarse profesionalmente en un ambiente internacional, dentro de un sector en pleno auge y con una misión clara y destacable: contribuir a cumplir los sueños de muchas familias. Dentro del área de Desarrollo de Negocio, necesitamos incorporar a una persona que se responsabilice de las funciones descritas a continuación: Gestión de partners alemanes * Asistir en la revisión de la estrategia actual y en el análisis de la rentabilidad de cada parte interesada. Ayudar a implementar las medidas correctivas y nuevas necesarias para ejecutar la estrategia de desarrollo empresarial actualizada. * Asegurar que todas las partes interesadas internas y externas actuales estén debidamente registradas y gestionadas en función de las políticas de costes y retribución de la empresa. * Asistir en el desarrollo de nuevas asociaciones con nuevos centros médicos y en la negociación y mantenimiento de relaciones sólidas con los socios médicos colaboradores que remiten pacientes a nuestra clínica. * Socios comerciales: colaborar con plataformas y portales de captación de leads para tratamientos de fertilidad y ayudar a gestionar eficazmente estas alianzas. * Supervisión de gestores de cuentas: asistir en la gestión y control del rendimiento y el cumplimiento de las directrices de todas las fuerzas de ventas, incluidos los informes internos directos o indirectos, y los socios externos que encargan las ventas. * Gestión de cuentas clave: Asistir en la gestión directa de algunas cuentas clave (centros médicos y socios comerciales). * Ayudar a implementar un informe mensual de KPI sobre el rendimiento de los socios. Investigación de mercado * Mantenerse al día sobre las tendencias del mercado, los competidores y las oportunidades potenciales dentro del sector de la fertilidad y la reproducción asistida. Colaboración con el departamento de marketing * Coordinar con los responsables del equipo de Marketing la organización y planificación de eventos y contenidos para los socios y estrategias de marketing digital para apoyar a los socios en su expansión. Fomentar la colaboración * Proporcionar tanto a los centros médicos como a los socios de marketing contenidos relevantes, para fortalecer y ampliar las relaciones. Requisitos * Licenciatura en Administración de Empresas, o equivalente. * Valorable tener experiencia previa como Asistente al Paciente Internacional. * Valorable experiencia en desarrollo de negocios internacionales y/o posiciones comerciales. * Conocimientos de los entornos B2B y B2C. * Fuerte conocimiento de las actividades y estrategias de marketing. * Excelentes habilidades de organización y planificación para gestionar múltiples asociaciones y proyectos de forma eficaz. * Capacidad para trabajar colaborativamente con diferentes equipos y departamentos para lograr objetivos comunes. * Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. * Fuertes habilidades analíticas para evaluar el desempeño de los partners, anticipar oportunidades y tendencias del mercado. * Capacidad para adaptarse a una industria dinámica y en evolución. * Dominio del idioma alemán y español. * Residir en Alicante, Madrid o San Sebastián. ¿Qué ofrecemos? * Contrato indefinido. * Seguro médico. * Trabajar en un entorno dinámico con buen clima laboral. * La posibilidad de desarrollarte profesionalmente en una organización en expansión

En CBS somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas Actualmente estamos seleccionando un INGENIERO ELÉCTRICO para PROYECTOS INDUSTRIALES Y ENERGÉTICOS Sus principales funciones serán: - Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas, alumbrado. - Memorias y justificaciones de cálculos. - Supervisión de delineación-modelación. - Elaboración de mediciones y presupuestos - Gestión ante compañías, proveedores. - Además de posible seguimiento en obra, incluyendo: gestión de ofertas / supervisión de ejecución de instalaciones eléctricas: control de ejecución, recepción y pruebas / redacción de actas, informes / coordinación con proveedores y subcontratas, compañías suministradoras, administraciones / supervisión de pruebas y puesta en marcha… SE OFRECE: - Contrato indefinido. - 1 día de teletrabajo semanal - Jornada completa. - Plan de formación.

En Grupo Crit estamos buscando un perfil administrativo/a Contable para trabajar en una empresa líder del sector de decesos, ubicada en Huelva. ¿Cuentas con más de 10 años de experiencia en el área contable y administrativa? ¿Buscas estabilidad y un proyecto en el que poder aportar tu experiencia y crecer profesionalmente? ¡Te estamos buscando! Funciones del puesto: Como Administrativo/a Contable, tus tareas serán las siguientes: Contabilidad completa: gestión de facturas, proveedores, acreedores y suministros. Supervisión de cobros y control de pagos. Pagos a proveedores y terceros, asegurando la correcta ejecución. Contacto y comunicación con proveedores para resolver incidencias y negociar condiciones. Control de tesorería y seguimiento de vencimientos de pagos (transferencias y giros). Ejecución de labores administrativas diversas propias del departamento de administración. Ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes de 8:00 a 15:00h, con dos días a la semana con jornada partida en horario de 16:30 a 19:00h. Sueldo bruto anual de 20.000 euros. Un ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento, donde tu experiencia será valorada. Si cumples con los requisitos y te gustaría formar parte de un equipo estable y comprometido, inscríbete. ¡Esperamos tu candidatura!

#Ref. VIG-MVR #SquadYakarta Faster Empleo selecciona para importante empresa de accesorios, componentes y recambios de vehículos situada en Mos-Pontevedra a un/a administrativo/a-dependiente que se encargará de la atención a proveedores de la compañía. Sus funciones serán entre otras: - Trato con proveedores - Revisión de roturas de stock - Realización de pedidos, mecanizado de albaranes y facturas - Apoyo al departamento de Administración El horario será de Lunes a Viernes de 7.30 a 15.30 Se ofrece contrato temporal por un período de 1-3 meses con acceso a plantilla de empresa

En Grupo NS estamos buscando un Technical Consultant Zabbix y/o Centreon altamente motivado para unirse a nuestro equipo en la zona de Madrid. Si tienes experiencia en la administración, configuración y optimización de sistemas de monitorización Zabbix y/o Centreon y te apasiona el trabajo en entornos dinámicos y retadores, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: * Configuración, administración y mantenimiento de las plataformas Zabbix y Centreon * Monitorización de sistemas, redes y aplicaciones para garantizar la disponibilidad y el rendimiento. * Diseño y desarrollo de nuevas integraciones y personalizaciones en Zabbix/Centreon. * Diagnóstico y resolución de incidencias relacionadas con la monitorización. * Creación de dashboards e informes para el análisis y seguimiento de métricas clave. * Colaboración con los equipos de infraestructura y desarrollo para mejorar la calidad de los servicios. Ofrecemos: * Contrato indefinido con salario competitivo según experiencia y valía. * Formación continua y certificaciones a cargo de la empresa. * Participación en proyectos innovadores y de alto impacto. * Buen ambiente laboral con posibilidades de crecimiento profesional * Modalidad hibrida si estás en Madrid o 100% remota si estás en otra provincia, pero con disponibilidad para viajes puntuales

DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, cuidamos personas en buena compañía. Somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Contribuir a lograr el mejor estado de salud y bienestar posible de las personas residentes, ejerciendo para ello una atención de enfermería oportuna, integral, personalizada, humanizada, continua y eficiente. Funciones: * Realizar las valoraciones de cuidados de enfermería en los ingresos de usuarios/as y las valoraciones periódicas establecidas. * Preparación y administración de medicamentos a las personas residentes siguiendo las prescripciones facultativas. * Realizar los cuidados paliativos: administración de mórficos y otras medicaciones paliativas. * Validar el plan de cuidados, curas, alimentación y farmacológico realizado en el seno del equipo interdisciplinar. * Incorporar al historial del residente las pautas y su evolución. * Facilitar apoyo moral y psicológico a residentes, así como atender consultas de familiares. * Supervisar los cuidados que realiza el personal auxiliar según pautas procedentes del equipo interdisciplinar . * Realización de tomas de INR (pruebas de coagulación) y control de INR (Sintrón), realizando las analíticas y el ajuste de dosis pautado por el/la médico/a. Ofrecemos: * Jornada completa * Turno fijo en horario de mañana * Contrato indefinido * Incorporación inmediata * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada

Desde Grupo Digital, buscamos un/a Especialista en Monitorización con Zabbix para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Modalidad: 100% Teletrabajo. Descripción del puesto Estamos buscando un Especialista en Monitorización con Zabbix para colaborar en un proyecto de alto impacto. El candidato trabajará en la fase de requerimientos, especificaciones, análisis, diseño, implantación, pruebas y soporte L3, utilizando herramientas y soluciones avanzadas de monitorización para grandes entornos. Funciones * Diseño, implantación y pruebas de infraestructuras de monitorización Zabbix para proyectos nacionales e internacionales. * Administración y despliegue de soluciones de monitorización en grandes entornos. * Colaboración con equipos multidisciplinarios en proyectos críticos. Requisitos * Inglés: Nivel Avanzado (indispensable). * Experiencia en diseño e implementación de monitorización con herramientas Zabbix. * Experiencia en herramientas open-source como OpenNMS, Nagios, Icinga, Grafana, Prometheus, Elastic, entre otros. * Conocimiento en herramientas de monitorización en entornos de AWS y Azure. * Familiaridad con soluciones de alta disponibilidad y contingencia. * Trabajo en equipo bajo metodologías ágiles; se valorará experiencia en Jira. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde la oficina de Lleida seleccionamos un/a ADMINISTRATIVO/A ADJUNTO/A A DIRECCIÓN para dar soporte a la dirección del departamento de Administración y Finanzas, en importante empresa ubicada en Mollerussa.FUNCIONES:- Controlar las facturas, el pago y las incidencias con los clientes. - Gestionar las reclamaciones al cliente para cuadrar las facturas. - Controlar los presupuestos y registrarlos en SAGE. - Gestionar impuestos.- Realizar los análisis de riesgos.- Tareas de gestión administrativa. SE OFRECE:- Jornada completa de 40 horas semanales, en horario de 09:00 h a 17:30 h.- Incorporación inmediata en empresa consolidada en el sector.- Modalidad de trabajo: presencial en Mollerussa.- Retribución salarial compuesta de una parte fija (según valía del candidato) y otra parte variable sujeta a objetivos. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

¡Nuestros equipos dentro de Amazon Operations están creciendo! Si quieres unirte a un ambiente estimulante donde cada día es diferente, obtener resultados sorprendentes y hacer sonreír a las personas, esta es tu oportunidad. Nos esforzamos todos los días para convertirnos en la empresa más centrada en el cliente del mundo. Para ayudarnos a lograr este objetivo, estamos buscando un/a Asistente/a de Recursos Humanos para apoyar a nuestros equipos en nuestros Centros Logísticos. Trabajarás en colaboración con el departamento de Recursos Humanos y el equipo de gestión para garantizar una excelente experiencia para nuestros empleados y gerentes.Responsabilidades:Su alcance abarca un conjunto de tareas administrativas, y tiene como objetivo garantizar un soporte de calidad a los equipos logísticos y de RRHH, en una dinámica de mejora continua.- Ser el primer punto de contacto para los operadores logísticos en todos los asuntos relacionados con los recursos humanos (por ejemplo: nominas, remuneración, asistencia, asesoramiento sobre políticas, etc.).- Administración de fichajes, control de asistencia, permisos, ausencias y horas extra, corregir todo tipo de anomalías en las herramientas y mantener los cronogramas.- Apoyo en los procesos de Nóminas y Compensación para facilitarlos a nuestros empleados.- Colaboración en la elaboración de documentación administrativa de RRHH. Sobre el equipo:Las operaciones están en el corazón de la experiencia del cliente de Amazon. Nos encargamos de todo, desde el momento en que el cliente hace clic hasta el momento en que se entrega su artículo, desde el escritorio hasta la puerta. En toda Europa tenemos más de 50 centros logísticos, cientos de estaciones de entrega, miles de máquinas y decenas de miles de empleados, todos trabajando en armonía para garantizar que el artículo correcto se entregue a la persona correcta, en el lugar correcto, en el momento correcto. En nuestros edificios, nuestros empleados recogen y empaquetan millones de artículos cada año. Y en la ruta, nuestros equipos y socios trabajan arduamente para asegurarse de que nuestros clientes obtengan lo que quieren, cuando lo quieren, donde sea que estén. Ponemos la seguridad de nuestros empleados por encima de todo, trabajando en un entorno moderno y atractivo dentro de un equipo que da la bienvenida a la individualidad y la diversidad. La cultura de nuestra operación se basa en la forma en que nuestros equipos se unen y en una ética de trabajo que ayuda a que nuestro negocio funcione como un reloj. Realmente nos enorgullecemos de un trabajo bien hecho, cuidándonos unos a otros mientras desempeñamos nuestro papel en la prestación del servicio de calidad por el que Amazon es conocido en todo el mundo.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades¿Eres un/a crack de la administración y te apasiona el mundo de la construcción? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Administrativo/a de Facturación para nuestra constructora, donde tus tareas serán clave para mantener todo en orden y en funcionamiento.📋 ¿Qué harás?- Control y gestión de facturas: Serás el/la encargado/a de introducir y verificar las facturas, ¡nada se te escapará!- Tareas administrativas básicas: Desde la organización de documentos hasta la atención de consultas, ¡tu día a día será variado y dinámico! 🕘 ¿Cuándo?- Horario: Lunes a jueves de 9 a 18h y viernes hasta las 17h. ¡Perfecto para disfrutar de tus fines de semana!💼 ¿Cómo es el contrato?- Duración: Inicialmente, será un contrato por ETT de 2 meses, con posibilidad de incorporación a la empresa. ¡Tu esfuerzo puede llevarte lejos!🤩 ¿Por qué unirte a nosotros?- Un ambiente de trabajo divertido y colaborativo.- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.- La posibilidad de ser parte de un equipo apasionado por lo que hace.Si te encanta el orden, eres una persona proactiva y quieres contribuir a un gran equipo, ¡no dudes en postularte! 📩 Envía tu CV y un breve mensaje contándonos por qué eres la persona ideal para este puesto. ¡Esperamos conocerte pronto!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesSi estás buscando un trabajo estable a media jornada y tienes buen nivel de inglés alto, esta oferta puede interesarte.Estamos en busca de un/a Auxiliar de Administración y Recursos Humanos que se sume al equipo de nuestro cliente para apoyar en las tareas diarias de la oficina. Buscamos alguien organizado y con excelente actitud de servicio que disfrute trabajando en equipo.Funciones:- Principalmente realizaras tareas relacionadas con la gestión del personal (control vacaciones, absentismo, incidencias en nóminas, etc)- Control y seguimiento de los fichajes de los trabajadores.- Gestión documental laboral.- Atencion telefonica y recepcion de visitas (necesario inglés).- Soporte en tareas de gestión de oficina y pedidos a proveedores habituales.¿Que ofrecemos?- Trabajo a media jornada en horario de mañana de 09:30 a 13:30.- Contrato laboral inicial por ETT + posibilidad de incorporacion indefinida a la empresa usuaria despues de un periodo de prueba.- Salario de 10.000 euros anuales por media jornada.- Se porporcionará ordenador portátil y teléfono de empresa.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Gandía. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.


Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.


Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.


Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.


Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.


Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Oviedo. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Gijón. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Santiago de Compostela. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Per a important consultoria, dedicada a gestionar i tramitar subvencions per a projectes d'inversió industrial en I+D+i i processos d'eficiència energètica en l'àmbit industrial, amb més de 40 anys d'experiència en el sector, seleccionem un/a Consultor/a júnior per a formar part de l'equip de projectes industrials subvencionables (de transformació tecnològica o energètica) i Certificats d'Eficiència Energètica.

En dependència del Consultor Sènior amb el qual formarà equip, la principal tasca i funció del lloc de treball serà la de col·laborar amb el/s Consultor/s Sènior en tot allò que es refereix a la gestió i preparació de la documentació tècnica/econòmica per a la justificació de subvencions de projectes d'inversió industrial (preparació de pressupostos, determinació de costos, gestió de processos amb les diferents administracions,...). Entre altres:
- Contacte amb el client (empresa industrial), juntament amb el Consultor Sènior, per a detectar les necessitats i assessorar els clients en el que respecte a avantatges fiscals d'inversions en projectes industrials, amb especial èmfasi en Certificacions d'Eficiència Energètica i processos de transformació energètica/tecnològica cap a energies sostenibles.
- Redactar i elaborar les memòries tècniques o financeres de projectes d'inversió industrial.
- Seguiment dels terminis d'execució de les inversions.
- Recopilació d'evidències tècniques i econòmiques per a la justificació de la inversió davant els organismes competents.

S'ofereix:
- Incorporació immediata i estabilitat laboral en empresa sòlida i en continu creixement.
- Projecte laboral a llarg termini.
- Formació contínua i opcions reals de desenvolupament professional a curt termini.
- Bon ambient de treball en empresa referent en el sector de la Consultoria de projectes d'inversió industrial i d'eficiència energètica.
- Participació directa en projectes industrials de transformació tecnològica o energètica molt interessants.
- Horari: jornada completa, amb flexibilitat d'entrada i sortida.

Es requereix:
- Proactivitat, iniciativa, capacitat de treball en equip i passió per la innovació.
- Motivació per a l'aprenentatge continu i per al desenvolupament professionalment en l'àmbit de la consultoria de projectes d'innovació i transformació industrial cap a tecnologies innovadores o eficiència energètica a través d'energies renovables.
- Do de gents i orientació al client.
- Residència a Osona o comarques limítrofes i carnet de conduir B per a desplaçaments ocasionals.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de A Coruña. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

¿Tienes titulación de Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración? ¿Tienes una experiencia mínima de 2 años como Administrativo/a? ¿Dispones de certificado de discapacidad en vigor?Si es así, sigue leyendo. ¡Te estamos buscando!Importante compañía internacional, que aplica soluciones tecnológicas innovadoras para el desarrollo sostenible, busca para su sede de Sevilla un/a administrativo/a que ofrezca soporte a los departamentos de Contabilidad, PRL, Calidad y Ofertas.

Desde Fundación Adecco, estamos colaborando en el plan de inclusión de importante empresa de Consultoría un/a Auxiliar Administrativo/a para trabajar en La Finca, Pozuelo. Tu rol sería como soporte técnico/a de Nivel 1 en plataformas multicliente Cloud y tus funciones serán:-Monitorización -Scripting -Administración a nivel básico de bases de datos (backup y restore)

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ADECCO COMO TÉCNICO/A LABORAL!Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral para cubrir una sustitución del departamento de recursos humanos de una empresa en Tordera. Si tienes pasión por la gestión laboral y cumples con los requisitos. ¡queremos conocerte!Condiciones:Horario: De lunes a jueves: 8h a 17h con media hora para comer y los viernes: 8h a 14h.Sueldo: 22.000 a 24.000 € brutos/anuales, dependiendo de la experiencia.Contrato de sustitución (aproximadamente 6 meses)Funciones Principales:Control de presencia y absentismo.Gestión de la bolsa de horas y permisos.Altas y bajas del personal en el programa de nómina A3.Gestión y archivo de la documentación laboral del personal.Comunicaciones a la Seguridad Social (altas, bajas, bajas por IT, maternidades/paternidades, etc.).Soporte en la gestión de formaciones y documentación de la Fundae.Requisitos:2 años de experiencia como Técnico/a Laboralista, con sólidos conocimientos de SS, Siltra, Delt@, Contrat@.Formación en Grado en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Gestión de Recursos Humanos o similar.Nivel nativo de castellano y catalán y un nivel medio-alto de inglés.Experiencia con el programa de nómina A3.Valorable experiencia en la gestión de Fundae.Residencia próxima a Tordera.Capacidades que valoramos:Alta capacidad para mantener la confidencialidad y proteger la información sensible del departamento.Comunicación efectiva y excelente trato personal.Capacidad para trabajar de forma autónoma.Habilidad para analizar datos y gestionar múltiples tareas a la vez.Altas capacidades organizativas.¿Te interesa?Si cumples con estos requisitos y te apasiona el área laboral, inscríbete. ¡Esperamos tu candidatura!

¿Estás en búsqueda de un nuevo reto laboral? Tenemos una oportunidad para ti!Desde Grupo Adecco, buscamos un nuevo talento para incorporarse al área de contabilidad de una importante empresa multinacional del sector de la consultoría.Funciones:Tareas de administración y finanzas en el área de tesorería y proveedores/as, contabilización de asientos, conciliación de cuentas , gestión de incidencias , gestión de movimientos bancarios En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas